採用につながる!LinkedInのInMailの返信率を上げる手法
LinkedInは、実名かつ顔出しでの登録が原則となっているビジネスに特化したSNSで、Facebookのビジネス版とも呼ばれています。採用でLinksInを利用する企業も多く、その際にInMail機能が役立ちます。
この記事では、LinkedInのInMailについて、概要や返信率を上げる方法を解説しますので、ぜひ参考にしてください。
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LinkedInのInMailとは
LinkedInにおける「スカウトメール」は「InMail(インメール)」と呼ばれます。LinkedInにはビジネスに関心のあるユーザー、転職を検討しているユーザー、外国語が堪能なユーザーなど、優秀な人材が多く集まっています。こうした優秀な人材を獲得するために、企業の人事・採用担当者がダイレクトソーシング(ダイレクトリクルーティング)を実施する際にInMailが用いられます。
ダイレクトソーシング、またはダイレクトリクルーティングとは、「人事部自身が、自社の採用要件にマッチした候補者に直接声をかけ、採用につなげる手法」のことです。ダイレクトリクルーティングによって、自社のニー